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Chercheur en robotique médicale / chercheuse en robotique médicale
Le chercheur en robotique médicale ou la chercheuse en robotique médicale conçoit des robots et des appareils pour aider les médecins à opérer, soigner ou rééduquer.
En bref
- Niveau d'études
- bac + 5
- Accès
- Ouvert
- Salaire du débutant
- de 24 500 à 42 000 € brut par an
- Salaire médian après 35 ans
- 93 800 € brut par an
- Recrutement
- Assez facile pour les employeurs
- Postes à pourvoir d'ici 2030
- Dans la moyenne
- Intelligence artificielle
- Tâches exposées à l'IA
- Formations Parcoursup
- 2 types, 763 formations
Le détail et la source de chaque chiffre sont dans les onglets.
En quelques mots
Tu travailles avec des ingénieurs, des chirurgiens et des soignants pour imaginer des machines précises et sûres. Tu programmes, tu testes des prototypes et tu analyses les résultats. Tu passes du laboratoire à l'hôpital pour comprendre les besoins. Il faut de la curiosité, de la rigueur, de la créativité, de l'esprit d'équipe et le sens des responsabilités.
Texte rédigé avec l'aide d'une IA à partir des fiches de l'Onisep et du ROME de France Travail, puis vérifié : il ne contient aucun chiffre.
Au quotidien
Applications variées
Lunettes connectées apportant des informations aux chirurgiens, robot traceur qui guide leur main durant l'opération, exosquelette permettant aux paraplégiques de remarcher ou pour aider les soignants à retourner les malades intubés, appareil intelligent et autonome pour désinfecter... Toutes ces prouesses technologiques n'existeraient pas sans le travail des chercheurs en robotique médicale.
Temps long
Il faut compter au minimum 3 ans entre le démarrage d'un projet et les premières publications. Le chercheur ou la chercheuse en robotique médicale travaille généralement à partir d'une demande de médecins ou de chirurgiens qu'il ou elle rencontre fréquemment pour intégrer leurs problématiques et proposer des solutions techniques. La phase de réalisation se fait par étapes, passant par la modélisation et la simulation, avant la construction de prototypes. Il y a ensuite des phases de tests et d'amélioration continue sur le produit, mais il faut savoir que les recherches engagées n'aboutissent pas toujours.
Force de proposition
Le chercheur ou la chercheuse en robotique médicale doit sans cesse être en veille dans sa discipline. Il ou elle doit également publier des articles, participer à des colloques, donner des conférences, etc. La confrontation d'idées et de points de vue est indispensable pour améliorer ses connaissances et faire avancer ses recherches.
Conditions de travail
Indispensable interdisciplinarité
Le chercheur ou la chercheuse en robotique médicale travaille en relation avec des médecins, des chirurgiens, plus rarement des patients. Il ou elle exerce au sein d'équipes pluridisciplinaires, souvent de portée internationale. Les échanges, comme la publication de résultats au fur et à mesure des recherches, sont indispensables.
En collaboration
Le chercheur ou la chercheuse peut être salarié/e au sein d'un laboratoire de recherche ou dans le service R&D (recherche et développement) d'une entreprise spécialisée. Les deux entités travaillent parfois en collaboration sur des projets communs. Les sujets de recherche étant très coûteux, il n'est en effet pas rare qu'un établissement de formation, un institut de recherche et un hôpital par exemple, s'associent. L'avancée du travail du chercheur ou de la chercheuse dépend aussi des crédits alloués à son projet.
Face au stress
Rendus par étapes, articles scientifiques à rédiger, interventions de colloques à préparer... le chercheur ou la chercheuse en robotique médicale est régulièrement confronté/e à des dates clés qu'il faut respecter. Il ou elle se déplace aussi régulièrement, en France comme à l'étranger, peut interrompre ses recherches puis les reprendre sous un autre axe.
- Statuts
- salarié, fonctionnaire
- Secteurs
- Recherche, Santé
Textes « Au quotidien » et « Conditions de travail » : fiche métier de l'Onisep (Idéo-Fiches métiers, Licence ODbL).
Ce que l'on fait (compétences techniques)
Conduire des travaux d'études et de recherche
- Analyser des résultats d'expérimentation
- Concevoir et coordonner un programme, un projet de recherche
- Concevoir et formaliser des protocoles de recherche et des études scientifiques
- Coordonner une équipe de recherche
Procéder à des tests, expérimentations
- Agir face à des résultats inattendus dans des recherches
- Concevoir des expériences pour tester des hypothèses spécifiques
- Conduire un programme d'essais
- Traiter les données d'expérimentation pour ajuster les formulations
Collecter, tester, analyser des échantillons, des matériaux
- Analyser des résultats d'expériences en laboratoire
- Collecter des échantillons pour analyse
Analyser, exploiter, structurer des données
- Déterminer et développer les méthodes de recherche, de recueil et d'analyse de données
- Traiter des données expérimentales complexes
Participer à un projet pluridisciplinaire
- Apporter un appui scientifique à des chercheurs, institutions, entreprises
- Collaborer avec des équipes interdisciplinaires pour des études complexes
Concevoir des protocoles de soins
- Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
- Organiser le suivi post-traitement
Conseiller une organisation, une structure
- Conseiller des chercheurs, institutions, entreprises sur des questions scientifiques
Mettre en oeuvre des actions de communication
- Présenter et expliciter les avancées scientifiques et les travaux de recherche
Dans le ROME, ce métier compte 1 compétence liée à la transition écologique et 1 liée au numérique.
Qualités souvent demandées (savoir-être)
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de réactivité
Ce qu'en dit l'Onisep
Scientifique de haut niveau
Maths appliquées, codage, algorithmes, robotique, mécatronique, biomécanique, machine learning (apprentissage automatique) mais aussi anatomie et langage médical, les connaissances du chercheur ou de la chercheuse en robotique médicale sont très larges puisque cette discipline se trouve au croisement de plusieurs technologies. Les robots médicaux sont des concentrés de technologies qui doivent être capables d'effectuer des mouvements très fins, ce qui les différencie des robots industriels.
Bonne communication
Travaillant en équipes pluridisciplinaires, parfois en contact avec des soignants, le chercheur ou la chercheuse doit être capable de se faire comprendre clairement de tous, à l'oral comme à l'écrit. Il ou elle doit également maîtriser l'anglais pour des collaborations à l'international et pour décrypter la littérature scientifique de son domaine.
Patience et engagement
Le développement de projets dans le domaine médical peut prendre des années, avec la réalisation de plusieurs prototypes, de nombreux essais... et parfois ne jamais aboutir à un robot commercialisé ! Il faut donc faire preuve de patience et d'abnégation. Il faut également gérer la pression, notamment lors des étapes de rendus de projets ou de communication. Curiosité et inventivité sont l'apanage du chercheur ou de la chercheuse qui ne compte pas ses heures pour arriver à ses fins.
Transition écologique
Dans la classification européenne ESCO, aucune des compétences du groupe de métiers européen dont il fait partie n'est classée comme liée à la transition écologique.
Source : classification ESCO, Commission européenne (CC BY 4.0). Part calculée sur le groupe de métiers ISCO-08 du métier.
Ce métier attire souvent…
Intérêts les plus présents : Aider, Organiser, Analyser.
Matières et savoir-faire scolaires les plus mobilisés : Sciences, Oral.
Calculé à partir des centres d'intérêt et des compétences du ROME (familles de Holland, reprises par l'Onisep) : une tendance du métier, pas un portrait de ceux qui l'exercent.
Source : ROME 4.0, France Travail (Licence Ouverte), fiche K2402, J1102.
Les formations Parcoursup pour y aller
Niveau d'études minimum selon l'Onisep : bac + 5.
Accès ouvert : parmi les formations Parcoursup qui y mènent directement, la plus ouverte (Écoles d'ingénieurs après le bac) a un taux d'accès médian de 81 %.
Écoles d'ingénieurs après le bac
Y mène directement · 510 formations sur Parcoursup · taux d'accès médian 81 %
Par académie (31)
- Aix-Marseille15 formations · 52 %
- Amiens11 formations · 78 %
- Besançon1 formation · 67 %
- Bordeaux41 formations · 55 %
- Clermont-Ferrand4 formations · 51 %
- Corse1 formation · 74 %
- Créteil44 formations · 73 %
- Dijon12 formations · 81 %
- Étranger2 formations · 71 %
- Grenoble9 formations · 47 %
- Guadeloupe1 formation · 72 %
- La Réunion12 formations · 82 %
- Lille46 formations · 88 %
- Limoges4 formations · 87 %
- Lyon37 formations · 56 %
- Martinique1 formation · 46 %
- Montpellier19 formations · 66 %
- Nancy-Metz14 formations · 66 %
- Nantes55 formations · 75 %
- Nice12 formations · 87 %
- Normandie32 formations · 54 %
- Nouvelle-Calédonie1 formation · 62 %
- Orléans-Tours6 formations · 54 %
- Paris16 formations · 89 %
- Poitiers7 formations · 62 %
- Polynésie française1 formation · 61 %
- Reims8 formations · 91 %
- Rennes30 formations · 65 %
- Strasbourg9 formations · 65 %
- Toulouse17 formations · 39 %
- Versailles42 formations · 63 %
Écoles de commerce après le bac
Y mène directement · 253 formations sur Parcoursup · taux d'accès médian 69 %
Par académie (30)
- Aix-Marseille6 formations · 75 %
- Amiens2 formations · 43 %
- Besançon2 formations · 45 %
- Bordeaux13 formations · 73 %
- Clermont-Ferrand2 formations · 68 %
- Corse1 formation · 70 %
- Créteil12 formations · 72 %
- Dijon3 formations · 88 %
- Étranger11 formations · 60 %
- Grenoble10 formations · 65 %
- Guadeloupe1 formation · 76 %
- Guyane1 formation · 77 %
- La Réunion1 formation · 73 %
- Lille10 formations · 59 %
- Limoges1 formation · 86 %
- Lyon24 formations · 62 %
- Martinique1 formation · 91 %
- Montpellier5 formations · 64 %
- Nancy-Metz3 formations · 70 %
- Nantes10 formations · 79 %
- Nice12 formations · 38 %
- Normandie8 formations · 60 %
- Orléans-Tours5 formations · 81 %
- Paris41 formations · 57 %
- Poitiers4 formations · 75 %
- Reims8 formations · 64 %
- Rennes3 formations · 70 %
- Strasbourg4 formations · 63 %
- Toulouse8 formations · 73 %
- Versailles41 formations · 47 %
Rapprochement Pxsis entre les formations citées par l'Onisep ou enregistrées au RNCP et les intitulés Parcoursup ; taux d'accès médian des formations de ce type, en France puis dans chaque académie, données Parcoursup. Chaque académie mène à la liste de ses formations.
Diplômes et titres qui y préparent
Avec ou sans Parcoursup : certains se préparent après la troisième, en apprentissage ou en formation continue.
- Master Sciences de l’univers et technologies spatialesbac + 5
- Master Biologie intégrative et physiologiebac + 5
- Master Biologie moléculaire et cellulairebac + 5
- Master Génétiquebac + 5
- Master Neurosciencesbac + 5
- Ingénieur diplômé de l'Ecole d'ingénieurs Denis-Diderot de l'Université Paris Cité, spécialité Génie Biomédicalbac + 5
Répertoire national des certifications professionnelles (France Compétences), diplômes actifs enregistrés pour les fiches ROME de ce métier.
Stages pour découvrir ce métier
Cherche un stage d'observation dans un laboratoire de robotique, un centre de recherche ou une entreprise de dispositifs médicaux. Un club de robotique au lycée est un bon début. Les écoles d'ingénieurs et les masters en robotique proposent des stages en laboratoire.
Les études selon l'Onisep
La plupart des postes de chercheurs dans le public sont occupés par des doctorants. Dans le privé, on embauche également des ingénieurs diplômés en mathématiques appliquées, robotique, etc.
Niveau bac + 5
Master mention automatique, robotique, optique, image, vision, multimédia parcours imagerie, robotique médicale et chirurgicale...
En résumé : Diplôme d'ingénieur · Niveau bac + 6 · Mastère spécialisé · Niveau bac + 8 · Doctorat en robotique médicale
Texte de l'Onisep (Licence ODbL).
Carrière et salaire
Les postes habituels au fil de l'expérience. Intitulés et années sont des usages du secteur, établis par Pxsis : ils varient selon l'employeur.
Doctorant0 à 3 ans
Aussi appelé : Ingénieur d'études
CourantPour entrer : formation : Écoles d'ingénieurs après le bac (taux d'accès médian de 81 % sur Parcoursup)
Post-doctorant3 à 6 ans
Aussi appelé : Chercheur contractuel
SélectifPour y passer : contrat de recherche après le doctorat, en France ou à l'étranger
Chargé de recherche6 à 15 ans
Aussi appelé : Maître de conférences, Chercheur
Très sélectifPour y passer : concours national de chargé de recherche ou de maître de conférences, très peu de postes
Directeur de recherchePlus de 15 ans
Aussi appelé : Professeur des universités
Très sélectifPour y passer : concours de directeur de recherche ou de professeur des universités
Sélectivité des passages : d'après les formations Parcoursup qui mènent au métier et les concours cités par l'Onisep ; usage du secteur, établi par Pxsis : il varie selon l'employeur. Un ordre d'idée de la concurrence, pas un calcul.
Ce que disent les statistiques
Le premier emploi selon l'Onisep, puis des médianes sur tous les salariés de la famille de métiers : la moitié gagne moins, la moitié gagne plus.
Premier emploi
de 24 500 à 42 000 € brut par an · environ 1 520 à 2 600 € net par mois
RepèreOnisep, 2026 · Entre 2038 et 3500 euros brut par mois
Salariés de moins de 35 ans
33 500 € brut par an · environ 2 080 € net par mois
StatistiqueFrance Travail et Insee, 2022 · Médecins
Salariés de 35 ans et plus
93 800 € brut par an · environ 5 810 € net par mois
StatistiqueFrance Travail et Insee, 2022 · Médecins
Et après ?
Avec de l'expérience, on peut évoluer vers : Enseignant-chercheur, Professeur-documentaliste, Statisticien, Agronome.
Mobilités du répertoire des métiers de France Travail (ROME).
Sources : Onisep, Idéo-Fiches métiers, salaire du débutant (2026) ; France Travail et Insee, Salaires bruts mensuels médians en équivalent temps plein par famille professionnelle, selon l'âge (2022) ; net estimé avec les rapports net / brut de l'Insee (Insee Première n° 2079, 2025).
Les chiffres de salaire en détail
- Salaire du débutant selon l'Onisep : entre 2038 et 3500 euros brut par mois.
- La moitié des salariés à temps complet des « Chercheurs (sauf industrie et enseignement supérieur) » gagnent plus de 2 712 € net par mois (Dares, 2023-2025) : un salaire en poste, pas au premier emploi.
- En 2022, selon France Travail, les salariés des familles de métiers liées (« Chercheurs (sauf industrie et enseignement supérieur) », « Médecins ») gagnaient de 3 486 € à 6 117 € brut par mois en salaire médian (équivalent temps plein) selon la famille, tous âges confondus. Avant 35 ans : de 2 135 € à 2 788 €.
Avenir, recrutement et IA
- Emploi de la famille « Personnels d’étude et de recherche » entre 2019 et 2030 : en hausse (+13 % selon la projection).
- D'ici 2030, autant de postes à pourvoir que la moyenne des métiers, surtout pour remplacer les départs en fin de carrière (20 % des emplois de 2019).
- En 2026, les employeurs prévoient 1 100 recrutements de « Chercheurs (sauf industrie et enseignement supérieur) », dont 42 % qu'ils jugent difficiles (France Travail, enquête Besoins en main-d'œuvre).
- Le 2 octobre 2026, 2 794 offres d'emploi étaient publiées sur France Travail pour les fiches ROME K2402, J1102.
- Les employeurs trouvent assez facilement des candidats pour ce métier (tension 2 sur 5 en 2024, Dares).
- L'IA générative peut transformer une partie des tâches de ce métier (exposé, niveau 1 sur 4, OIT 2025). Être exposé ne veut pas dire disparaître : certaines tâches changent.
- Selon l'Anthropic Economic Index (mars 2026), 22 % des tâches des métiers américains de la même famille sont déjà observées dans l'usage professionnel de l'IA Claude. Une mesure de l'usage réel aux États-Unis, pas une prévision de disparition du métier.
Projection de la Dares et de France Stratégie (« Les métiers en 2030 », 2022, scénario de référence) : une tendance, pas une prévision.
Vie professionnelle
Intégrer le marché du travail
Un secteur en développement
Dès les années 2000, les robots médicaux ont investi les hôpitaux. En constante amélioration, ils sont devenus incontournables et gagnent sans cesse du terrain. Chaque année, des dizaines de milliers d'opérations sont réalisées à l'aide de robots., et les ventes de cobots (robots collaboratifs machine-humain) ne cessent d'augmenter en France.
Un tissu de PME et de start-up (jeunes pousses)
La France compte de nombreuses pépites très spécialisées, qui font parler d'elles, y compris à l'étranger. C'est par exemple le cas de eCential Robotics ou Pixee Médical, spécialisées dans la chirurgie orthopédique. Cette dernière, spécialiste de solutions de réalité augmentée située à Besançon, a plus que triplé ses effectifs en 5 ans. Idem pour Clinatec ou eCential Robotics, situées à Grenoble. A Saint-Etienne, Kerano planche sur des robots qui faciliteront la chirurgie ophtalmique. A Paris, Wandercraft commercialise des exosquelettes... La " MedTech " représente environ 40 000 emplois en France.
Un poste évolutif
Après quelques années, le doctorant ou la doctorante peut viser un poste de directeur / directrice de recherches qui lui permettra de proposer des sujets d'exploration à ses étudiants. Dans le privé, un chercheur ou une chercheuse expérimenté/e peut viser un poste de chef ou cheffe de département robotique, par exemple.
Texte de l'Onisep (Licence ODbL).
Sources de ces chiffres
Onisep, Idéo-Fiches métiers ; Dares, portraits statistiques des métiers et tensions sur le marché du travail ; France Travail et Insee, salaires bruts mensuels médians en poste (API Marché du travail) ; Dares et France Stratégie, Les métiers en 2030 ; France Travail, enquête Besoins en main-d'œuvre et offres d'emploi (API Offres d'emploi) ; OIT, indice d'exposition à l'IA générative ; Anthropic Economic Index (CC BY), relié par la table ESCO ↔ O*NET de la Commission européenne ; tables de passage ROME → FAP (Dares) et ROME → ISCO (France Travail). Dates, licences et méthode.
Métiers proches
- Roboticien / roboticienne
- Chercheur / Chercheuse du monde microbien et microbiologique
- Chercheur / Chercheuse du monde aquatique
- Directeur / Directrice de recherche en industrie pharmaceutique
- Chargé / Chargée de recherche en industrie pharmaceutique
- Chercheur / Chercheuse du monde forestier
Métiers associés par l'Onisep, puis métiers qui partagent le plus de compétences dans le ROME de France Travail : des passerelles possibles avec de l'expérience ou une formation.
Des grandes entreprises de ce domaine
- Commissariat A l'Énergie Atomique et aux Énergies Alternatives (CEA)Recherche-développement en autres sciences physiques et naturelles · Paris · 10 000 salariés ou plus
- Off Nat Études Recherches Aerospatiales (ONERA)Recherche-développement en autres sciences physiques et naturelles · Palaiseau · 2 000 à 4 999 salariés
- Centre National d'Études Spatiales (CNES)Recherche-développement en autres sciences physiques et naturelles · Paris · 2 000 à 4 999 salariés
- Sanofi-Aventis Recherche et DéveloppementRecherche-développement en autres sciences physiques et naturelles · Gentilly · 2 000 à 4 999 salariés
- Emeis CliniquesActivités hospitalières · Puteaux · 10 000 salariés ou plus
- Agence Nationale pour la Formation Professionnelle des Adultes (AFPA)Formation continue d'adultes · Montreuil · 5 000 à 9 999 salariés
Entreprises de 2 000 salariés ou plus dont l'activité est associée aux domaines professionnels « Recherche », « Praticiens médicaux » de ce métier par une correspondance établie par Pxsis : elles n'emploient pas forcément ce métier. Toutes les entreprises
Dans les sélections de Pxsis
Questions fréquentes
Quelles études pour devenir chercheur en robotique médicale ?
Selon l'Onisep, le niveau d'études minimum est : bac + 5. Sur Parcoursup, on y va notamment par : Écoles d'ingénieurs après le bac et Écoles de commerce après le bac. Diplômes et titres enregistrés au RNCP : Master Sciences de l’univers et technologies spatiales (bac + 5), Master Biologie intégrative et physiologie (bac + 5) et Master Biologie moléculaire et cellulaire (bac + 5). Accès ouvert : parmi les formations Parcoursup qui y mènent directement, la plus ouverte (Écoles d'ingénieurs après le bac) a un taux d'accès médian de 81 %.
Combien gagne-t-on comme chercheur en robotique médicale ?
Salaire du débutant selon l'Onisep : entre 2038 et 3500 euros brut par mois. La moitié des salariés à temps complet des « Chercheurs (sauf industrie et enseignement supérieur) » gagnent plus de 2 712 € net par mois (Dares, 2023-2025) : un salaire en poste, pas au premier emploi. En 2022, selon France Travail, les salariés des familles de métiers liées (« Chercheurs (sauf industrie et enseignement supérieur) », « Médecins ») gagnaient de 3 486 € à 6 117 € brut par mois en salaire médian (équivalent temps plein) selon la famille, tous âges confondus. Avant 35 ans : de 2 135 € à 2 788 €.
Le métier de chercheur en robotique médicale recrute-t-il ?
En 2026, les employeurs prévoient 1 100 recrutements de « Chercheurs (sauf industrie et enseignement supérieur) », dont 42 % qu'ils jugent difficiles (France Travail, enquête Besoins en main-d'œuvre). Le 2 octobre 2026, 2 794 offres d'emploi étaient publiées sur France Travail pour les fiches ROME K2402, J1102. Les employeurs trouvent assez facilement des candidats pour ce métier (tension 2 sur 5 en 2024, Dares).
Le métier de chercheur en robotique médicale a-t-il de l'avenir ?
Emploi de la famille « Personnels d’étude et de recherche » entre 2019 et 2030 : en hausse (+13 % selon la projection). D'ici 2030, autant de postes à pourvoir que la moyenne des métiers, surtout pour remplacer les départs en fin de carrière (20 % des emplois de 2019). Une projection de la Dares et de France Stratégie, pas une prévision.
Le métier de chercheur en robotique médicale est-il menacé par l'intelligence artificielle ?
L'IA générative peut transformer une partie des tâches de ce métier (exposé, niveau 1 sur 4, OIT 2025). Être exposé ne veut pas dire disparaître : certaines tâches changent. Selon l'Anthropic Economic Index (mars 2026), 22 % des tâches des métiers américains de la même famille sont déjà observées dans l'usage professionnel de l'IA Claude. Une mesure de l'usage réel aux États-Unis, pas une prévision de disparition du métier.
Réponses tirées des données de la fiche (Onisep, France Travail, Dares, France Stratégie, OIT, France Compétences) ; détail et sources dans les onglets.