Aller au contenu
Pxsis
Rechercher
Mon espace

Transport et Logistique · Personnel navigant du transport maritime et fluvial

Capitaine d'armement

Il ou elle gère la flotte de navires d'une compagnie maritime et veille à leur bon fonctionnement et à leur sécurité.

En bref

Salaire médian après 35 ans
65 300 € brut par an

Le détail et la source de chaque chiffre sont dans les onglets.

En quelques mots

Tu suis les navires et leurs équipages, tu organises les réparations et les contrôles, tu veilles au respect des règles et tu fais le lien entre les capitaines et la direction. Tu travailles à terre, dans une compagnie, en lien avec des ports du monde entier. Pour t'y sentir bien, il te faut du sens des responsabilités, un peu de leadership et de l'organisation.

Texte rédigé avec l'aide d'une IA à partir des fiches de l'Onisep et du ROME de France Travail, puis vérifié : il ne contient aucun chiffre.

Métier décrit par le ROME de France Travail (fiche N3110, Licence Ouverte) : l'Onisep n'a pas de fiche pour lui.

Ce que l'on fait (compétences techniques)

  • Gérer les ressources humaines
    • Assurer la gestion des dossiers des marins en collaboration avec la DRH
    • La mise à jour des habilitations nécessaires pour les membres d’équipage
  • Organiser une opération logistique de transport
    • Assurer un pilotage optimal du processus d’armement des navires, en collaboration avec les capitaines et les équipes à bord
    • Effectuer des vérifications régulières des journaux de bord
  • Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
    • Assurer la conformité des navires
    • Contrôler le respect des réglementations maritimes
  • Réduire l'empreinte environnementale de son activité
    • Implémenter des pratiques de navigation durable
    • Proposer des solutions pour réduire l'impact environnemental des opérations maritimes
  • Gérer une situation d'urgence
    • Gérer les situations d'urgence à bord
    • Gérer les urgences et les imprévus lors des opérations maritimes
  • Déléguer, responsabiliser
    • Planifier et conduire des opérations maritimes
  • Organiser le travail d'une équipe
    • Superviser la planification des équipages
  • Enseigner, développer des compétences
    • Assurer la formation continue de l'équipage

Dans le ROME, ce métier compte 4 compétences liées à la transition écologique et 2 liées au numérique.

Qualités souvent demandées (savoir-être)

  • Faire preuve de sens des responsabilités
  • Faire preuve de leadership
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Ce métier attire souvent…

Intérêts les plus présents : Organiser, Entreprendre, Aider.

Matières et savoir-faire scolaires les plus mobilisés : Technique et manuel, Oral, Écrit.

Calculé à partir des centres d'intérêt et des compétences du ROME (familles de Holland, reprises par l'Onisep) : une tendance du métier, pas un portrait de ceux qui l'exercent.

Source : ROME 4.0, France Travail (Licence Ouverte), fiche N3110.

Questions fréquentes

Combien gagne-t-on comme capitaine d'armement ?

En 2022, selon France Travail, les salariés de la famille « Cadres et maîtres d'équipage de la marine » gagnaient 4 970 € brut par mois en salaire médian (équivalent temps plein), tous âges confondus. Avant 35 ans : 4 315 €.

Le métier de capitaine d'armement recrute-t-il ?

Le 2 octobre 2026, aucune offre d'emploi n'était publiée sur France Travail pour la fiche ROME N3110.

Réponses tirées des données de la fiche (Onisep, France Travail, Dares, France Stratégie, OIT, France Compétences) ; détail et sources dans les onglets.